书目详细信息
： 人力资源管理工具大全
书目信息 机读格式(MARC)
| ISBN/价格： | 978-7-115-21637-3:CNY85.00 (含光盘) |
|---|---|
| ISBN/价格： | 978-7-89479-795-7 |
| 作品语种： | chi |
| 出版国别： | CN 110000 |
| 题名责任者项： | 人力资源管理工具大全/.李艳编著 |
| 出版发行项： | 北京:,人民邮电出版社:,2009 |
| 载体形态项： | 600页:;+图:;+27cm:;+光盘1片 |
| 丛编项： | 弗布克管理工具库系列 |
| 提要文摘： | 本书囊括了人力资源管理领域常用的工具，包括企业组织结构设计、工作分析与评价、职位说明书、能力素质模型、人力资源规划、人员招聘管理、笔试与面试、培训运营管理、培训课程开发、绩效管理、薪酬福利设计、人员素质测评、员工日常事务管理、企业劳动关系管理等16个方面的内容，同时还给出了人力资源管理工作中所需的执行方案、范例、模板和量表，为人力资源管理工作者提供了“拿来即用”的参照范本。 |
| 题名主题： | 企业管理 劳动力资源 资源管理 |
| 中图分类： | F272.92 |
| 中图分类： | F272.92 |
| 个人名称等同： | 李艳 编著 |
| 记录来源： | CN 江苏新华 20100427 |
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