书目详细信息
： 人力资源管理:理论、方法、工具、实务
书目信息 机读格式(MARC)
| ISBN/价格： | 978-7-115-49617-1:CNY42.00 |
|---|---|
| 作品语种： | chi |
| 出版国别： | CN 110000 |
| 题名责任者项： | 人力资源管理/.赵曙明，赵宜萱主编 |
| 版本项： | 2版 |
| 出版发行项： | 北京:,人民邮电出版社:,2019 |
| 载体形态项： | 197页:;+26cm |
| 一般附注： | 21世纪高等学校经济管理类规划教材 高校系列 人力资源管理理论、方法、工具、实务系列教材 微课版 |
| 提要文摘： | 本书共13章，主要包括人力资源管理概论、组织设计与工作分析、素质模型与人才测评、人力资源管理战略与规划、人员招聘与选拔、员工培训与能力开发、绩效管理、员工薪酬体系设计、职业生涯管理、劳动保护与安全管理、劳动关系管理、人力资源法律法规和人力资源管理信息系统。 |
| 并列题名： | Theories, methods, tools, practices eng |
| 题名主题： | 人力资源管理 高等学校 教材 |
| 中图分类： | F243 |
| 个人名称等同： | 赵曙明 主编 |
| 个人名称等同： | 赵宜萱 主编 |
| 记录来源： | CN 91MARC 20200408 |
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