书目详细信息
： 心理学视角下的领导-部属关系
书目信息 机读格式(MARC)
| ISBN/价格： | 978-7-301-31218-6:CNY59.00 |
|---|---|
| 作品语种： | chi |
| 出版国别： | CN 110000 |
| 题名责任者项： | 心理学视角下的领导-部属关系/.任真著 |
| 出版发行项： | 北京:,北京大学出版社:,2020.6 |
| 载体形态项： | 268页:;+19cm |
| 提要文摘： | 本书为国家社科基金项目“中西方文化差异视角下领导·部属关系结构模型及影响机制研究”（项目批准号：12CGL056）结项成果。本书拟从中西方文化差异的视角出发，综合采用质性研究、心理测量学、准实验设计、案例分析等方法，构建中国文化下领导·部属关系的结构模型及测量工具，同时直接比较西方、中国内地、中国香港管理者在领导·部属关系上的文化差异，并检验领导·部属关系与文化价值观、中国人人格、工作结果及心理健康之间的影响机制。此外，以本书为基础，已开发了领导学课程“领导与部属的相处之道。历史文化和心理学的视角”，并已投入全国干部教育培训教学应用，获得了广大学员的好评。本书希望能够以一种通俗易懂的方式，将最新的领导·部属关系理论研究成果介绍给读者，为相关测评工作提供新的测量工具。 |
| 题名主题： | 领导学 研究 中国 |
| 中图分类： | C933 |
| 个人名称等同： | 任真 著 |
| 记录来源： | CN (网众)采访数据 20200617 |
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