ISBN/价格: | 978-7-5639-4104-9:CNY29.80 |
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作品语种: | chi |
出版国别: | CN 110000 |
题名责任者项: | 人事总监内部核心课程/.苏山编著 |
出版发行项: | 北京:,北京工业大学出版社:,2014 |
载体形态项: | 258页:;+24cm |
提要文摘: | 一个企业要生存发展、做大做强,除了物质资源外,拥有怎样的员工队伍是极为重要的,因此企业要格外重视招聘工作。面试官不仅要学习和掌握各种面试方法,而且要具备一定的技巧,拟定一系列的问题,从多方面、多角度考查应聘者,为企业选拔有用人才。作者以此为出发点,在本书中首先介绍了面试官应有哪些自我认知,然后讲解了多种面试方法以及多种案例,不仅增加了面试官的知识,而且给出工作参考,以利于其提高工作能力。 |
题名主题: | 企业管理 人力资源管理 |
中图分类: | F272.92 |
个人名称等同: | 苏山 编著 |
记录来源: | CN 江苏新华 20150511 |
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